Na última semana, o SIMVIA esteve na Câmara de Vereadores para esclarecer o que pode ou não ser feito, neste período eleitoral, em relação aos reajustes salariais dos servidores municipais. Conforme orientação recebida pela prefeita, seria possível conceder apenas a reposição da inflação referente aos últimos quatro meses, desde que dentro do período eleitoral, o que resultaria em um reajuste de apenas 0,33% para todos os servidores.
Diante disso, o sindicato solicitou espaço para dialogar com os vereadores e reforçou que a reivindicação da categoria é a reposição da inflação acumulada de 2025, e não somente a dos quatro meses de 2026. O SIMVIA destacou que é possível constar no documento oficial a reposição referente ao ano de 2025, dentro das possibilidades legais.
Outro ponto abordado foi a situação dos professores, que podem receber o percentual de 5,4%, já que esse índice do Piso do Magistério refere-se ao mês de janeiro, não estando vinculado ao período eleitoral atual. O sindicato solicitou que tanto a prefeita quanto os vereadores revisem, junto aos seus setores jurídicos, as possibilidades de reposição inflacionária.
Também foi informado que, após as eleições, será aberto diálogo com o novo prefeito ou prefeita para discutir um reajuste real para toda a categoria. O SIMVIA ressaltou que conceder novamente apenas 5% aos servidores representa um ganho praticamente inexistente, considerando a defasagem salarial acumulada.
O sindicato informou ainda que o tema já havia sido tratado diretamente com a prefeita em reuniões anteriores. Por fim, o SIMVIA encaminhará documento oficial à prefeita e aos vereadores, apresentando os índices e fundamentações legais que demonstram as possibilidades de reposição salarial.
